是犯法的，根據(jù)《未成年人保**》第15條：老師打罵學生算犯法?！段闯赡耆吮?*》第15條規(guī)定：“學校、幼兒園的教職員應當尊重未成年人的人格尊嚴，不得對未成年學生和兒童實施體罰、變相體罰或者有其他侮辱人格尊嚴的行為?！?/p>

我國《未成年人保**》第13條第2款規(guī)定：“學校應當關心、愛護學生;對品行有缺點、學習有困難的學生，應當耐心教育、幫助，不得歧視?！?/p>

《未成年人保**》第46條規(guī)定：“未成年人的合法權益受到侵害的，被侵害人或者其監(jiān)護人有權要求有關主管部門處理，或者依法向人民法院提***訟。”第48條規(guī)定：“學校、幼兒園、托兒所的教職員對未成年學生和兒童實施體罰或者變相體罰，情節(jié)嚴重的，由其所在單位或者上級機關給予行政處分。”因此，對老師的違法行為，可以同父母一起向校領導或者向?qū)W校上級機關反映，要求責令老師糾正其錯誤做法，也可以要求對其給予行政處分。當然，對老師這種侵犯合法權益的行為，有權要求學校的主管部門處理，或者直接向法院提***訟。如果主管部門不進行處理，則可以以主管部門為被告提起行政訴訟，由人民法院判令進行處理。

《義務教育法》第二十九條規(guī)定：教師在教育教學中應當平等對待學生，關注學生的個體差異，因材施教，促進學生的充分發(fā)展。教師應當尊重學生的人格，不得歧視學生，不得對學生實施體罰、變相體罰或者其他侮辱人格尊嚴的行為，不得侵犯學生合法權益。

《教師法》還規(guī)定，對經(jīng)常的學生罵學生的教師，要依照《教師法》第三十七條的規(guī)定處罰。《教師法》第三十七條規(guī)定如下(原文)： 教師有下列情形之一的，由所在學校、其他教育機構或者教育行政部門給予行政處分或者解聘。

(一) 故意不完成教育教學任務給教育教學工作造成損失的;

(二) 體罰學生，經(jīng)教育不改的;

(三) 品行不良、侮辱學生，影響惡劣的。

公民的人身權利受法律保護?！吨腥A人民共和國刑法》與《中華人民共和國治安管理處罰法》都反對并且懲罰除了，公民正當防衛(wèi)，司法機關人員在執(zhí)行抓捕、拘留過程之中，必要的，最低限度的暴力以外的，任何形式的故意傷害他人身體的行為。

老師打?qū)W生，無論出于什么目的，都屬于違法行為，如果造成受害學生輕傷二級以上，則按照刑法234條追究刑事責任。

老師打?qū)W生，不但屬于違法或犯罪，亦違反社會道德與師德師風。除了接受相應的法律處罰外

還會被學校或教育部門，處以調(diào)離教師崗位，行政降級等處罰

在被打?qū)W生未達到輕傷二級的情形下，受害人或相關人員報警后，警方會按照《中華人民共和國治安管理處罰法》43條追究教師的行政責任。處5日以上10日以下拘留，200元以上500元以下罰款。如果學生的年齡為14周歲以下，則按照該法律條款從重處罰的情形，

處***交涉，10日以上15日以下拘留，并處1000元以下罰款

教師在收到相應的處罰后，還應當承擔受害學生合理范圍內(nèi)的民事賠償責任。

綜上所述，不管是什么原因，這個老師都是不可以打?qū)W生的，這是屬于違法的，如果有老師打?qū)W生的話是可以向校領導或者當?shù)氐慕逃峙e報的，對老師這種侵權合法權益的行為是還可以直接向法院***的，因為我國《未成年人保**》以及《刑法》等多部法律當中，對老師打?qū)W生是作出了規(guī)定的，要是老師打?qū)W生的話，那么該行為是違法的。